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SORVEGLIANZA SANITARIA
L'Informazione dei Lavoratori

I compiti informativi e formativi del medico competente sono riconducibili in due ambiti fondamentali.

Il secondo riguarda la collaborazione del medico alle attività di formazione e formazione previste dagli artt. 36 e 37 del D. Lgs. 81/08 s.m.i. che prevedono che il datore di lavoro fornisca un adeguata informazione su rischi per la sicurezza e salute, norme di sicurezza, misure di prevenzione, ecc..

Le informazioni relative alla sorveglianza sanitaria pongono al medico competente problemi simili a quelli che caratterizzano in generale la comunicazione fra medico e paziente.
Problemi particolari possono insorgere quando vengono evidenziate situazioni di salute per le quali il medico ritiene necessario proporre provvedimenti che il lavoratore può considerare lesivi ai suoi interessi (idoneità negativa, subordinazione a limitazioni, proposte di cambio di mansione, ecc.).
La comunicazione in questi casi può assumere toni dalla leggera tensione fino al conflitto aperto. Ecco perché il medico deve fornire al lavoratore informazioni quanto più possibile precise, comprensibili ed esaustive e controllare la propria emotività anche davanti ad atteggiamenti aggressivi o di sfida.

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TESTO UNICO DELLA SICUREZZA D.Lgs. 81/08 s.m.i.  aggiornato D.Lgs. 106/09


Safety News07 OTTOBRE 2009

Informativa influenza A (virus H1N1)

Informativa di carattere generale come da raccomandazioni del Ministero della Salute



Safety News10 GENNAIO 2008

LA FORMAZIONE ALLA SICUREZZA DEI LAVORATORI

Bilancio a oltre 13 anni dall’entrata in vigore del d.lgs. 626/1994




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